正仁教育集团成立于2012年，现已发展为互联网+职业教育的现代化企业;下属多家全资子公司。旗下人民医学网是以“医学职业终身成长教育”为核心商业概念的在线教育平台。
多年来，不断深化分校加盟合作经营模式，全面实现营销一体化，服务一体化，利益一体化和发展一体化。全国294个地级市累计加盟代理商371家，覆盖率超过78%;每年开设面授课4000多场，线上视频课程观看超1亿人次，直播课程观看人数累计达到100万。
服务医药护类、职称类、实用技术类、成人教育类考生近300万;学员课程考试通关率高达92%;课程配套图书300余册，图书年销量超400万册。已形成了集产品研发、讲师培养、图书编研、技术开发、全域运营为一体全面发展的教育模式。
招聘岗位
线上课程顾问 7.5K-15K
岗位职责：
1. 根据公司提供的客户资源通过电话、微信等方式与学员沟通，了解学员的需求，推荐合适的产品，引导学员报名学习，完成每月的销售业绩;
2. 准确介绍培训课程，帮助学员做出合理职业规划;
3. 维护已报名学员，做好学员的续费跟进和转介绍工作;
4. 完成领导下达的其它项事务。
任职资格：
1. 20-32岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;
2. 对销售工作有较高的热情;
3. 具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4. 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
5. 有敏锐的市场洞察力，强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有电话销售工作经验者优先。
晋升路线：
晋升路线一：课程顾问---销售主管---销售经理---销售总监
晋升路线二：课程顾问---销售主管---分校校长---区域校长---销售总监
薪酬福利：
1.采用结构工资制：基本工资+绩效工资+业绩提成+奖金;高底薪，月度调薪，底薪不受限;高提成，阶梯式通提，业绩越高，底薪越高，提成越高;
2.统一缴纳社保，享受法定节假日安排;
3.设置员工发展计划，有广阔的发展空间;
4.生日福利+节假日福利+不定期团建旅游+个人培养计划;
5.员工可享受带薪产假、婚假、丧假;
6.完整的培训体系，帮助员工快速成长;
7.公司提供工作手机，客户资源，数据质量精准，出单快。
分校课程顾问 (洛阳/郑州/南阳/西安/阜阳/合肥/亳州) 7.5K-15K
岗位职责：
1. 通过地推、面销、电话等方式，开拓市场，开发潜在客户，向潜在客户介绍课程产品，并向潜在客户推荐适合的课程班型，促进成单;
2. 建立与各大医院、诊所、连锁药店的联系，开辟市场渠道和合作开发;
3. 准确介绍培训课程，帮助学员做出合理职业规划;
4. 维护已报名学员，做好学员的续费跟进和转介绍工作;
5. 完成领导下达的其它项事务。
任职资格：
1. 20-32岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;
2. 对销售工作有较高的热情;
3. 具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4. 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
5. 有敏锐的市场洞察力，强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有教培行业销售工作经验者优先。
晋升路线：
课程顾问---销售主管---分校校长---区域校长---销售总监
薪酬福利：
1.采用结构工资制：基本工资+绩效工资+业绩提成+奖金;高底薪，月度调薪，底薪不受限;高提成，阶梯式通提，业绩越高，底薪越高，提成越高;
2.统一缴纳社保，享受法定节假日安排;
3.设置员工发展计划，有广阔的发展空间;
4.生日福利+节假日福利+不定期团建旅游+个人培养计划;
5.员工可享受带薪产假、婚假、丧假;
6.完整的培训体系，帮助员工快速成长。
销售主管(洛阳/郑州/南阳/西安/阜阳/合肥/亳州) 10K-20K
岗位职责：
1. 负责团队的各项管理工作，确保团队各项工作以及对外协调工作平稳开展;
2. 负责团队业绩目标分解，激励、督促团队执行，及时分析总结，确保按计划顺利达成;
3. 负责所带团队的专业技能培训，提升员工的业务能力;
4. 统一团队思想，做好团队的日常管理工作;
5. 负责对销售人员工作过程的管理监控，对日常数据分析进行管理，做好日常工作的抽检及监督;
6. 辅导、指导团队人员完成个人目标;
7. 根据公司规定，定期对所带团队销售人员进行考核。
任职资格：
1. 大专及以上学历，办公自动化熟练运用;
2. 3年以上线上销售团队管理经验，有互联网+教育经验者优先;
3. 具备良好的表达能力，沟通能力，团队协作能力，具有一定的市场分析能力以及判断能力，有担当，做事不推诿，抗压能力强。
晋升路线：
晋升路线一：销售主管---销售经理---销售总监
晋升路线二：销售主管---分校校长---区域校长---销售总监
薪酬福利：
1.采用结构工资制：基本工资+绩效工资+业绩提成+管理提成+奖金;高底薪，底薪不受限;高提成，阶梯式通提，业绩越高，底薪越高，提成越高;
2.统一缴纳社保，享受法定节假日安排;
3.设置员工发展计划，有广阔的发展空间;
4.生日福利+节假日福利+不定期团建旅游+个人培养计划;
5.员工可享受带薪产假、婚假、丧假;
6.完整的培训体系，帮助员工快速成长;
7.公司提供工作手机，客户资源，数据质量精准，出单快。
城市校长(洛阳/郑州/合肥/亳州) 15K-20K
岗位职责：
1. 负责分校的管理和运营，分析招生渠道，确定招生方法，带领团队达成分校业绩目标;
2. 负责对分校年度经营目标进行月度分解，组织实施，提高市场占有率，并带领团队达成目标;
3. 负责分校的团队建设，育人，留人，稳定分校队伍;
4. 负责策划和执行分校的市场招生活动，每个时间节点提前准备好所需宣传资料，筹划好每个时段活动;
5. 带领分校人员做好面授班教室秩序、教室安排、课堂维护等;
6. 与各部门保持顺畅沟通，全面负责校区建设及日常事务管理。
任职要求：
1. 专科及以上学历，3年以上教育行业或销售管理经验，有教育行业工作经验者优先;
2. 热爱教育事业，具有良好的职业素养与责任心，具有一定的团队管理经验和执行力;
3. 具有医学、教育等领域的相关理论知识，敏锐快捷的市场反应能力，具备良好的团队协作精神和良好的人际沟通能力。
商务经理10K-15K
岗位职责：
1.负责人民医学网品牌的招商加盟工作;
2.根据公司区域划分，在所属区域内考察当地同行业市场，筛选优质合作伙伴，选择品牌合作;
3.负责辖区内的客户拜访和邀约洽谈工作;
4.定期与老客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职资格：
1. 大专及以上学历，3年以上销售经验，有一定的销售能力与技巧(经验丰富者可放宽学历);
2. 具备良好的人际沟通能力、表达协调能力、谈判能力;
3. 勤奋热情，敢于挑战自己，有团队协作意识,人品好，有上进心，热爱教育行业。
薪酬福利：
1.采用结构工资制：基本工资+绩效工资+出差补助+组长津贴+销售提成+奖金;高底薪，底薪不受限，高提成，业绩越高，底薪越高，提成越高;
2.统一缴纳社保，享受法定节假日安排;
3.设置员工发展计划，有广阔的发展空间;
4.生日福利+节假日福利+不定期团建旅游+个人培养计划;
5.员工可享受带薪产假、婚假、丧假;
6.完整的培训体系，帮助员工快速成长。
学管主管 5K-10K
岗位职责：
1. 负责学管中心的全面管理工作;
2. 负责团队人才培养，提升并达成续费指标;
3. 负责学员的学习管理及学员学情跟进服务，增强用户粘性;
4. 在学习过程中提供督学、辅学服务，帮助学员顺利通过考试;
5. 负责学员社群运营及品牌宣传、品牌推广;
6. 负责学员日常服务及售后问题处理;
7. 负责根据学员学习情况选择更适合的班次课程以及做好学员的口碑宣传及转介绍工作。
任职要求：
1. 大专及以上学历，2年以上同岗位工作经验;
2. 熟悉教学管理工作流程，有服务营销类工作经验者优先;
3. 认真务实，有良好的服务意识，有耐心和责任心，工作积极主动;
4. 热爱教育行业，有进取心，执行力强。
加入我们，您将获得：
*舒适整洁、宽敞明亮的办公环境，朝气活泼、轻松愉快的工作氛围
*广阔的职业提升空间，公平的晋升机制
*福利：五险、生日及节假日福利、团队活动
*完善的带薪入职培训+在职培训机制
正仁教育集团总部：洛阳市西工区中央百货商务楼10楼
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正仁教育集团总部人事部
黄老师：15194592330
吕老师：18567593662
河南总校
洛阳分校：洛阳市西工区中央百货商务楼10楼
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洛阳-涧西分校：洛阳市涧西区中弘中央广场D座1002
金老师：15637941626
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薛老师：15639084983
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