RECRUITMENT

招贤纳士

联系电话:15194592330(微信同号)    黄老师

18567593662(微信同号)    吕老师

15517959947(微信同号)    张老师(教研岗位)

邮       箱:2696984601@qq.com

地       址:河南洛阳西工区中州中路287号中央商务楼10楼(地铁1号线周王城广场站)

*如有以下专业,符合招聘要求可致电咨询或发送邮件。 *更多招聘详情:BOSS直聘    58同城     智联招聘
医考培训讲师(全职20名/兼职数名) 薪资面议

【岗位职责】:

1、负责培训教材编写,PPT课件制作;

2、在议定的范围内,保证授课进度、课程质量;

3、做好课后及考核的服务工作,及时解决学生问题;

4、对待工作认真负责,具有良好的团队合作精神。

【任职资格】:

1、医学相关专业本科及以上学历,应往届均可,有执业证书者优先;

2、熟悉电脑操作;

3、愿意投身于教育行业,立志在本行业发展;

4、具备较强的知识基础和语言表达能力。

【晋升通道】:

实习储备教辅——储备讲师——成长讲师——成熟讲师——行业大咖

【我们的薪酬福利】:

1、单双轮休,节假日正常休息;

2、提供住宿,住宿环境好,拎包入住;

3、晋升机制明确,公开透明;

4、由医考培训行业大咖培训专业知识;

5、年轻化团队,人性化管理,工作氛围和谐。

线上课程顾问 7.5K-15K

【岗位职责】:

1、根据公司提供的客户资源通过电话、微信等方式与学员沟通,了解学员的需求,推荐合适的产品,引导学员报名学
习,完成每月的销售业绩;

2、准确介绍培训课程,帮助学员做出合理职业规划;

3、维护已报名学员,做好学员的续费跟进和转介绍工作;

4、完成领导下达的其它项事务。

【任职资格】:

1、20-32岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

2、对销售工作有较高的热情;

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

5、有敏锐的市场洞察力,强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有电话销售工作经验者优先。

【晋升路线】:

晋升路线一:课程顾问---销售主管---销售经理---销售总监

晋升路线二:课程顾问---销售主管---分校校长---区域校长---销售总监

【我们的薪酬福利】:

1、采用结构工资制:基本工资+绩效工资+业绩提成+奖金;高底薪,月度调薪,底薪不受限;高提成,阶梯式通提,业
绩越高,底薪越高,提成越高;

2、统一缴纳社保,享受法定节假日安排;

3、设置员工发展计划,有广阔的发展空间;

4、生日福利+节假日福利+不定期团建旅游+个人培养计划;

5、员工可享受带薪产假、婚假、丧假;

6、完整的培训体系,帮助员工快速成长;

7、公司提供工作手机,客户资源,数据质量精准,出单快。

分校课程顾问 (洛阳/郑州/南阳/西安/阜阳/合肥/亳州) 7.5K-15K

【岗位职责】:

1、通过地推、面销、电话等方式,开拓市场,开发潜在客户,向潜在客户介绍课程产品,并向潜在客户推荐适合的课程班
型,促进成单;

2、建立与各大医院、诊所、连锁药店的联系,开辟市场渠道和合作开发;

3、准确介绍培训课程,帮助学员做出合理职业规划;

4、维护已报名学员,做好学员的续费跟进和转介绍工作;

5、完成领导下达的其它项事务。

【任职资格】:

1、20-32岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

2、对销售工作有较高的热情;

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

5、有敏锐的市场洞察力,强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有教培行业销售工作经验者优先。

【晋升路线】:

课程顾问---销售主管---分校校长---区域校长---销售总监

【我们的薪酬福利】:

1、采用结构工资制:基本工资+绩效工资+业绩提成+奖金;高底薪,月度调薪,底薪不受限;高提成,阶梯式通提,业
绩越高,底薪越高,提成越高;

2、统一缴纳社保,享受法定节假日安排;

3、设置员工发展计划,有广阔的发展空间;

4、生日福利+节假日福利+不定期团建旅游+个人培养计划;

5、员工可享受带薪产假、婚假、丧假;

6、完整的培训体系,帮助员工快速成长。

销售主管(洛阳/郑州/南阳/西安/阜阳/合肥/亳州) 10K-20K

【岗位职责】:

1、负责团队的各项管理工作,确保团队各项工作以及对外协调工作平稳开展;

2、负责团队业绩目标分解,激励、督促团队执行,及时分析总结,确保按计划顺利达成;

3、负责所带团队的专业技能培训,提升员工的业务能力;

4、统一团队思想,做好团队的日常管理工作;

5、负责对销售人员工作过程的管理监控,对日常数据分析进行管理,做好日常工作的抽检及监督;

6、辅导、指导团队人员完成个人目标;

7、根据公司规定,定期对所带团队销售人员进行考核。

【职位要求】:

1、大专及以上学历,办公自动化熟练运用;

2、3年以上线上销售团队管理经验,有互联网+教育经验者优先;

3、具备良好的表达能力,沟通能力,团队协作能力,具有一定的市场分析能力以及判断能力,有担当,做事不推诿,抗
压能力强。

【晋升路线】:

晋升路线一:销售主管---销售经理---销售总监

晋升路线二:销售主管---分校校长---区域校长---销售总监

【我们的薪酬福利】:

1、采用结构工资制:基本工资+绩效工资+业绩提成+管理提成+奖金;高底薪,底薪不受限;高提成,阶梯式通提,业
绩越高,底薪越高,提成越高;

2、统一缴纳社保,享受法定节假日安排;

3、设置员工发展计划,有广阔的发展空间;

4、生日福利+节假日福利+不定期团建旅游+个人培养计划;

5、员工可享受带薪产假、婚假、丧假;

6、完整的培训体系,帮助员工快速成长;

7、公司提供工作手机,客户资源,数据质量精准,出单快。

分校校长

【岗位职责】:

1、负责分校的管理和运营,分析招生渠道,确定招生方法,带领团队达成目标;

2、负责对分校年度经营目标进行月度分解,组织实施,提高市场占有率,并带领团队达成目标;

3、负责分校的团队建设,育人,留人,稳定分校队伍;

4、负责策划和执行分校的市场招生活动,每个时间节点提前准备好所需宣传资料,筹划好每个时段活动;

5、带领分校人员做好面授班教室秩序、教室安排、课堂维护等;

6、与各部门保持顺畅沟通,全面负责校区建设及日常事务管理。

【任职资格】:

1、专科及以上学历,3年以上教育行业或销售管理经验,有教育行业工作经验者优先;

2、热爱教育事业,具有良好的职业素养与责任心,具有一定的团队管理经验和执行力;

3、具有医学、教育等领域的相关理论知识,敏锐快捷的市场反应能力,具备良好的团队协作精神和良好的人际沟通能
力。

商务经理 10k—15k

【岗位职责】:

1、负责人民医学网品牌的招商加盟工作;

2、根据公司区域划分,在所属区域内考察当地同行业市场,筛选优质合作伙伴,选择品牌合作;

3、负责辖区内的客户拜访和邀约洽谈工作;

4、定期与老客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 

【任职要求】:

1、大专及以上学历,3年以上销售经验,有一定的销售能力与技巧(经验丰富者可放宽学历);

2、具备良好的人际沟通能力、表达协调能力、谈判能力;

3、勤奋热情,敢于挑战自己,有团队协作意识,人品好,有上进心,热爱教育行业。

【我们的薪酬福利】:

1、采用结构工资制:基本工资+绩效工资+业绩提成+奖金;高底薪,月度调薪,底薪不受限;高提成,阶梯式通提,业
绩越高,底薪越高,提成越高;

2、统一缴纳社保,享受法定节假日安排;

3、设置员工发展计划,有广阔的发展空间;

4、生日福利+节假日福利+不定期团建旅游+个人培养计划;

5、员工可享受带薪产假、婚假、丧假;

6、完整的培训体系,帮助员工快速成长。

JAVA开发 5k—10k

【岗位职责】:

1、负责公司相关业务系统的java后端代码开发工作;

2、参与需求评审、排期,确保研发进度和质量;

3、完成项目版本迭代、代码优化、bug修复等工作。

【任职资格】:

1、计算机专业大专以上学历,从事JAVA工作3年以上者优先;

2、具有扎实的Java功底,熟悉主流开源框架Spring、SpringBoot、MyBatis、Tomcat等;

3、熟悉主流关系型数据库MySQL、ORACLE,以及相应数据库调优、SQL优化;

4、具有良好的学习能力,业务抽象能力,善于与人沟通,良好的团队合作精神和高度的责任感,能够承受压力,有创新
精神,保证工作质量。

Web前端开发 5k—10k

【岗位职责】:

1、负责项目的Web、H5、微信小程序前端开发;

2、负责设计稿的切图及不同浏览器的兼容匹配;

3、负责根据业务逻辑构建Javascript模块以及前端性能优化。

【任职资格】:

1、2年以上前端经验,逻辑思维能力强;

2、熟练使用Html5、JavaScript、css3进行页面布局及开发;

3、熟练使用node.js工具栈,有 node.js后端开发经验者优先;

4、熟悉vue.js和uni-app,熟练使用Webpack、Fis、Grunt、Gulp的一种或是多种;

5、熟悉MVC,MVVM设计模式,熟练使用ES6语法以及面向对象的Javascrip开发。

公司产品技术团队致力于成为国内优秀的产品技术团队,核心成员均来自国内外著名高校,曾就职于百度、阿里、腾
讯、网易、大唐电信等国内外顶尖的互联网公司及运营商,虽然是三线城市,但这里拥有一线的互联网产品设计经验,
一线的互联网技术体系,团队氛围超好,极具互联网思维。

团队愿景:以科技创新为驱动,用技术为教育行业提供无限可能。

团队文化:简单、主动、开放、皮实。

品牌运营 4k—6k

【岗位职责】:

1、根据公司业务规划及品牌策略,负责制定参与人民医学网品牌策略和传播计划,管理完善品牌形象,建立用户对品牌
的清晰认知,持续提升品牌声量和美誉度;

2、负责结合行业热点及品牌投放资源进行营销传播,包括但不限于社会化营销、数字营销、娱乐营销等;

3、善于结合时事热点,行业热点,时间节点进行品牌活动策划,进行创意素材的输出,包括但不限于视频,h5,海报等;

4、协调公关、媒体、产品、推广团队,共同推进项目,为品牌知名度和产品KPI达成效果负责。

【任职资格】:

1、脑洞大,创意佳,策划强,文字功底必须过硬,有广告公司及相关经验者优先;

2、文字能力优,审美好,能独立或协同创造有自传播力的创意。

新媒体运营 4k—6k

【岗位职责】:

1、负责人民医学网新媒体运营的策略制定和组织落实,对公司产品进行文案策划、把控撰写、编辑工作,发掘其亮点、
卖点,为软文效果负责,为媒体矩阵的粉丝增长负责;

2、负责主端产品效果外化,学习效果外化,通过内容手段和活动,提升产品价值和用户认知;

3、定期与教学部门沟通,及时在新媒体活动策划中体现其需求;

4、制定新媒体运营管理工作流程,扩大品牌和产品影响力,提升口碑,流转商机。

【任职资格】:

1、专科及以上学历,1年以上工作经验;

2、优秀的文字功底,对内容的策划、撰写和传播有较深的认识,对内容品质有自己的追求;

3、善于捕捉互联网热点事件与话题,对网络语言敏感度高,思维活跃、有创新意识和挑战精神;

4、熟练掌握各自媒体平台运营模式与发展趋势,有较为成熟的方法论和实践经验。

人事经理 5K-8K

【岗位职责】:

一、人力资源规划

1、负责制定并完善公司人力资源战略与规划;

2、定期对相关人力资源规划进行落地评估。

二、组织架构及岗位管理

1、负责制定与完善公司岗位管理体系与制度,并组织编制与完善岗位说明书,监控公司现有岗位设置及调整;

2、负责新建部门的岗位设置、人员编制和岗位说明书编制;

3、核定公司年度人员需求计划,确定各部门年度人员编制计划。

三、招聘任用管理

1、组织制定年度或阶段性招聘计划和招聘方案;

2、了解总部及分公司人才市场,做好招聘岗位工作分析,确保每个岗位人才到岗效率;

3、负责公司各个岗位员工的选拔、录用、考察和培养。

四、薪酬绩效管理

1、根据公司薪酬绩效框架,设计更新并推进薪酬绩效管理制度的达成;

2、组织公司各部门目标绩效的分解,主导制定组织与个人绩效考核方案,并进行激励效果评估,持续进行改进;

3、深入了解市场,做好薪酬目标分析,对现有薪酬福利绩效体系给予合理的改善建议;

4、设计并跟踪相关方案的落地执行情况和效果,针对发现的问题,及时与相关部门进行沟通,并根据需要进行调整优
化,确保外部人才吸引及内部人才激励和保留。

五、培训管理

1、负责制定公司的年度培训计划,组织培训计划的执行;

2、负责组织和协调各部门企业内训和入职新员工培训工作;

3、负责组织公司管理层阶段性培训安排和外部讲师沟通工作。

六、员工关系管理

1、负责员工劳动合同的签订和管理;

2、负责定期对新老员工满意度工作调查及沟通交流,针对员工提出的有效建议,进行采纳和奖励;

3、负责各部门员工离职面谈和劳动争议的协调。

七、人事档案管理

1、负责制定人事档案管理方法,定期对人事档案进行核查;

2、负责办理员工入转调离及社保工作;

3、负责向有关部门上报人事信息及统计资料。

八、企业文化建设

1、根据公司现有的企业文化,并推进企业文化宣扬工作;

2、推进及宣扬过程中发现问题,及时与相关部门沟通,修订并优化调整;提高员工的工作素养及行为准则。

【任职资格】:

1、大专及以上学历,具备企业管理、行政管理、人力资源、公共关系、心理学方面的知识;

2、五年以上集团公司的人事管理工作经验;

3、具有良好的品德,责任心强,有较强的抗压能力;

4、有较强的处理人际关系能力;较强的计划、组织、协调能力,能明确工作计划,有效的进行指挥、监督工作;能指
导、提高下属工作能力和培养。

加入我们,您将获得:

*舒适整洁、宽敞明亮的办公环境,朝气活泼、轻松愉快的工作氛围

*广阔的职业提升空间,公平的晋升机制

*福利:五险、生日及节假日福利、团队活动

*完善的带薪入职培训+在职培训机制

集团总部

【正仁教育集团总部】

地址:河南洛阳西工区中州中路287号中央商务楼10楼(地铁1号线周王城广场站)

【圆梦培训学校】

地址:洛阳市洛龙区广利街与关林路交叉口正仁教育大厦4楼

【 正仁教育集团总部人事部】

黄老师:15194592330

吕老师:18567593662

集团分校

【洛阳分校】

地址:河南省洛阳西工区中州中路287号中央商务楼10楼

宋老师:15236162984

【洛阳-涧西分校】

地址:洛阳市涧西区中弘中央广场D座1002室

金老师:15637941626

【郑州分校】

地址:郑州市金水区东风路与信息学院路交叉口西北角财智名座1916室

薛老师:15639084983

【南阳分校】

地址:南阳市新华城市广场D座1809室

张老师: 13673894623

【陕西总校】

地址:西安市未央区西安国际企业中心B座2905室

王老师:13939935993

【安徽总校(阜阳)】

地址:阜阳市颍州区颍州中路东岳西巷绿洲大厦四楼

班老师 :18855839752

【安徽分校(亳州)】

地址:亳州市谯城区药都路与汤王大道交叉口东20米路南66号

王老师:19356761234

【安徽分校(合肥)】

地址:安徽省合肥市蜀山区肥西路66号

陈老师: 19159002776